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Los fundamentos de la Agilidad
Lecciones
Prework: Tu cuaderno de trabajo del Módulo 1 Lección 1: Introducción Lección 2: Qué es realmente la Agilidad Lección 3: Qué es realmente Lean Lección 4: Por qué y para qué ser ágiles Lección 5: Los 3 pilares de la Agilidad Lección 6: Cierre del módulo Retrospectiva Módulo 1 Examen simulado Módulo 1Cultura y Valores
Lecciones
Prework: Tu cuaderno de trabajo Lección 7: Introducción Lección 8: La chispa que transforma la Empresa Lección 9: La cultura como sistema de defensa Lección 10: El manifiesto ágil Lección 11: Los principios ágiles Lección 12: La importancia del valor en Agilidad Lección 13: El poder de los microhábitos Lección 14: Cierre del móduloRelaciones y conversaciones
Lecciones
Prework: Tu cuaderno de trabajo Lección 15: Introducción Lección 16: El ingrediente secreto para ser Ágiles Lección 17: El liderazgo y el equipo Ágil. Características Lección 18. Modelo de Madurez (tuckman y shuhari) Lección 19: Los roles de Belbin Lección 20: La motivación intrínseca del Equipo Lección 21: Cómo se toman las decisiones en tu Equipo Lección 22: Cierre del módulo Retrospectiva módulo 3 Examen Simulado Módulo 3Marcos de Trabajo – SCRUM
Lecciones
Prework: Tu cuaderno de trabajo Lección 23: Introducción Lección 24: Los orígenes y valores de SCRUM Lección 25: El puzzle de SCRUM Lección 26: Las ceremonias en SCRUM Lección 27: Los Artefactos en SCRUM Lección 28: Los roles en SCRUM Lección 29: Cómo diseñar un buen product backlog Lección 30: Aprendiendo a crear historias de usuario Lección 31: Aprendiendo a estimar de forma relativa Lección 32: Cierre de módulo Retrospectiva módulo 4 Examen simulado módulo 4Marcos de Trabajo – KANBAN
Recursos Adicionales
Certificación Agile Leadership
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